Todos los Trabajos
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🌟 Se buscan cuidadores de fin de semana: ¡perfecto para los trabajadores de lunes a viernes! 🌟 Chesapeake

🌟 Se buscan cuidadores de fin de semana: ¡perfecto para los trabajadores de lunes a viernes! 🌟

Medio tiempo • Chesapeake
Beneficios:
  • Horario flexible
  • Formación y desarrollo
🌟 Se buscan cuidadores de fin de semana: ¡gane más y tenga un impacto! 🌟

Únase a Life's At Home Care, donde la compasión se encuentra con el propósito

¿Tienes un trabajo entre semana pero quieres obtener ingresos extra los fines de semana? ¿Quieres marcar una diferencia real mientras haces un trabajo significativo?

Life's At Home Care está contratando profesionales de PCA, CNA y NA que están disponibles los sábados y domingos. Ya sea que esté buscando complementar sus ingresos, adquirir experiencia o simplemente realizar un trabajo que importa, ¡tenemos turnos flexibles de fin de semana esperándole!

💵 Pago de fin de semana con el que puede contar

  • PCA: $15.00/hr

  • NA: $15.50/hr

  • CNA: $16.50/hr
    🎯 ¡Obtenga un aumento de $ 0.50 después de completar su capacitación requerida!

🧡 Lo que vas a hacer

  • Proporcionar compañía amistosa y apoyo emocional

  • Ayudar con el cuidado personal (bañarse, asearse, ir al baño, comidas)

  • Servicio de limpieza ligero y lavandería

  • Recordatorios de medicamentos

  • Preparar comidas sencillas y saludables

  • Transporte para mandados o citas (cuando sea necesario)

  • Prácticas de atención seguras para la demencia – ¡Capacitación brindada!

✅ Lo que estamos buscando

  • Válido Certificación PCA, CNA o NA

  • Compasivo, paciente y confiable

  • Transporte confiable y licencia de conducir válida

  • Gran comunicador y jugador de equipo

  • Debe pasar una verificación de antecedentes

💙 ¿Por qué elegir Life's At Home Care?

  • Pago semanal: ¡todos los viernes!

  • Programación flexible de fin de semana

  • Formación remunerada y crecimiento continuo

  • Bonificaciones por recomendación y recompensas por rendimiento

  • EPI proporcionado: su seguridad es nuestra prioridad

  • Empleado W-2 : sin preocupaciones de contratista independiente

  • Cobertura completa (Compensación para trabajadores + seguro de responsabilidad civil)

🌼 Haz que los fines de semana cuenten

Ya sea que sea un trabajador a tiempo completo, estudiante o simplemente busque retribuir, sus fines de semana pueden significar todo para alguien que lo necesite.

Haz que tu tiempo importe. Únete a un equipo que valora tu corazón y tu ajetreo.

📩 ¡Aplica hoy!
Envíenos su currículum y una nota rápida sobre por qué el cuidado es importante para usted. ¡Estamos ansiosos por conocerte!
Compensación: $15.00 - $16.50 por hora




Las empresas miembros son de propiedad y operación independientes. Su solicitud irá directamente a la empresa miembro, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la gerencia de esa empresa. Todas las consultas sobre el empleo en estos negocios deben hacerse directamente a la ubicación del negocio y no a Home Care Association of America.

(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

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Beneficios de trabajar como cuidador

Horario de trabajo flexible
En 2014, había casi 1,8 millones de cuidadores trabajando en los EE. UU., con el potencial de crear 500 000 puestos de trabajo más para 2024. (Fuente: Informe del valor de la atención domiciliaria)
Ser parte de la familia
En los últimos cinco años, la industria del cuidado en el hogar ha crecido más del 50 % y se prevé que aumente a medida que crezca la demanda. (Fuente: Informe del valor de la atención domiciliaria)
Avance profesional en un campo en crecimiento
Se prevé que el crecimiento del empleo para los cuidadores aumente en un 26 % hasta 2024, en comparación con solo un 6,5 % en promedio para todas las ocupaciones. (Fuente: Informe del valor de la atención domiciliaria)
Oportunidad para ayudar a personas mayores y personas con discapacidades a quedarse en casa
En una encuesta reciente de más de 72.000 cuidadores, la calificación general de satisfacción laboral fue de 9,03 sobre 10, más alta que en años anteriores. (Fuente: Home Care Pulse)